足協(xié)招聘女足核心技術團隊,包括技術總監(jiān)助理、專職講師等崗位
![]() 體育資訊2月15日報道 中國足協(xié)官方發(fā)布公告,招聘女足核心技術團隊成員,崗位包括女足技術總監(jiān)助理1名、女足專職講師1名、女足專職技術分析1名、球員培養(yǎng)負責人1名、球員培養(yǎng)助理1名。 官方內容如下 各會員協(xié)會、俱樂部,各相關單位及有關教練員: 為深入貫徹落實《中國女子足球改革發(fā)展方案》和《中國足球協(xié)會關于女子足球技術更新的工作方案》,中國足協(xié)協(xié)會將建立核心技術團隊。按照工作計劃,現(xiàn)面向社會公開招聘女足技術總監(jiān)助理、專職講師、專職技術分析、球員培養(yǎng)負責人、球員培養(yǎng)助理、女足青訓中心聯(lián)絡員,主要負責女足青訓中心技術支持、女足教練培養(yǎng)和評估、女足精英青訓球員選拔和培養(yǎng)、女足國內外重點賽事技術分析等工作?,F(xiàn)將有關事項公告如下: 一、單位簡介 中國足球協(xié)會是全國性、非營利性、體育類社團法人,是中華全國體育總會和中國奧委會的會員單位,是唯一代表中國的國際足球聯(lián)合會會員和亞洲足球聯(lián)合會會員。 二、崗位信息 (一)女足技術總監(jiān)助理1名 1.基礎要求。中國籍優(yōu)先;可熟練用外語與技術總監(jiān)交流,有歐美留學經歷者優(yōu)先;有專業(yè)運動經歷,至少具備亞足聯(lián)/中國足協(xié)A級或其他大洲足聯(lián)同等級別資質。 2.履歷與專業(yè)能力要求。對世界女足發(fā)展趨勢有清晰的認識,了解中國女足發(fā)展現(xiàn)狀;具備豐富的講師經歷、豐富的職業(yè)俱樂部或專業(yè)隊伍執(zhí)教經歷;具備參與過中國足協(xié)組織的比賽分析、技術發(fā)展方案編纂、教練培養(yǎng)、精英球員選拔工作經歷者優(yōu)先;對各地方協(xié)會、俱樂部較為了解,能夠高效完成與內外部的溝通、協(xié)作;電腦操作熟練。 3.綜合能力。具有較強的項目管理能力;為人正直,善于溝通,具備團隊協(xié)作精神;適應性強,接受頻繁出差。 4.崗位職責。協(xié)助技術總監(jiān)完成各類技術發(fā)展工作;承擔教練培養(yǎng)、技術支持等工作。 (二)女足專職講師1名 1.基礎要求。中國籍優(yōu)先;有專業(yè)運動經歷,至少具備亞足聯(lián)/中國足協(xié)A級或其他大洲足聯(lián)同等級別教練資質。 2.履歷與專業(yè)能力要求。對世界女足發(fā)展趨勢有清晰的認識,了解中國女足發(fā)展現(xiàn)狀;具備豐富的講師經歷、職業(yè)俱樂部或專業(yè)隊伍執(zhí)教經歷;有技術/青訓總監(jiān)經歷者優(yōu)先;參與過中國足協(xié)組織的比賽分析、教練培養(yǎng)、精英球員選拔工作經歷者優(yōu)先;對各地方協(xié)會、俱樂部較為了解,能夠獨立開展工作;電腦操作熟練。 3.綜合能力。具有較強的項目管理能力;為人正直,善于溝通,具備團隊協(xié)作精神;適應性強,接受頻繁出差。 4.崗位職責。協(xié)助技術總監(jiān)完成女足青訓指南、教練培養(yǎng)體系設計,開展教練培養(yǎng)工作,建立精英教練人才庫。 (三)女足專職技術分析1名 1.基礎要求。中國籍優(yōu)先;可熟練用外語與技術總監(jiān)交流,有歐美留學經歷者優(yōu)先;至少具備亞足聯(lián)/中國足協(xié)B級或其他大洲足聯(lián)同等級別資質。 2.履歷與專業(yè)能力要求。對世界女足發(fā)展趨勢有清晰的認識;具備3年以上職業(yè)球隊/國字號隊伍技術分析經歷;具備3年以上職業(yè)俱樂部(含梯隊)執(zhí)教經歷;電腦操作熟練,熟練使用國內外通用足球視頻分析軟件、平臺。 3.綜合能力。具有較強的執(zhí)行力;為人正直,善于溝通,具備團隊協(xié)作精神;適應性強,接受頻繁出差。 4.崗位職責。協(xié)助技術總監(jiān)完成國字號隊伍訓練和比賽分析;協(xié)助技術總監(jiān)完成成年和青少年聯(lián)賽技術分析;為球員選拔、訓練營、教練培訓等提供支持;對接女足信息化平臺。 (四)球員培養(yǎng)負責人1名 1.基礎要求。有專業(yè)運動經歷,至少具備亞足聯(lián)/中國足協(xié)A級或其他大洲足聯(lián)同等級別資質,中共黨員優(yōu)先考慮。 2.履歷與專業(yè)能力要求。對世界女足發(fā)展趨勢有清晰的認識,了解中國女足發(fā)展現(xiàn)狀及青少年球員成長特點;具備10年以上職業(yè)俱樂部或專業(yè)隊伍執(zhí)教經歷(主教練優(yōu)先),有國家隊執(zhí)教經歷者優(yōu)先;具備中國足協(xié)組織的各級精英球員選拔工作經歷者優(yōu)先;對各地方協(xié)會、俱樂部較為了解,能高效完成與內外部的溝通、協(xié)作;辦公軟件操作熟練。 3.綜合能力。具有較強的項目管理能力和執(zhí)行力;為人正直,善于溝通,具備團隊協(xié)作精神;適應性強,接受頻繁出差。 4.崗位職責。完成女足球員選拔工作計劃與標準制定,搭建選拔網(wǎng)絡,建立精英青訓球員庫,開展選拔與選材培訓工作,組織選材技術工作會議,制作選材工作報告。 (五)球員培養(yǎng)助理1名 1.基礎要求。有專業(yè)運動經歷,至少具備亞足聯(lián)/中國足協(xié)B級或其他大洲足聯(lián)同等級別資質。中共黨員優(yōu)先考慮。 2.履歷與專業(yè)能力要求。對世界女足發(fā)展趨勢有清晰的認識,了解中國女足發(fā)展現(xiàn)狀;具備3年以上職業(yè)俱樂部或專業(yè)隊伍主教練執(zhí)教經歷,有國字號執(zhí)教經歷者優(yōu)先;具備中國足協(xié)組織的各級精英球員選拔工作經歷者優(yōu)先;對各地方協(xié)會、俱樂部較為了解,能協(xié)助選拔負責人完成與內外部的溝通、協(xié)作;辦公軟件操作嫻熟。 3.綜合能力。具有較強的工作組織和執(zhí)行能力;為人正直,善于溝通,具備團隊協(xié)作精神;適應性強,接受頻繁出差。 4.崗位職責。協(xié)助完成女足球員選拔工作計劃和標準制定;協(xié)助搭建選拔網(wǎng)絡、建立精英青訓球員庫、選材培訓、選材技術工作會議、制作選材工作報告。 三、招聘流程 (一)報名材料 報名人員需提交報名表(見附件)、簡歷、近六個月內三級醫(yī)院開具的健康證明、其他相關專業(yè)資質。 (二)報名時間: 1.報名截止時間為:2025年2月23日17點; 2.請應聘人員在報名截止時間前將報名材料以PDF掃描件形式發(fā)至聯(lián)系人電子郵箱(郵件以應聘人員姓名+應聘崗位命名,以收到電子郵件時間為準)。 (三)面試 1.中國足球協(xié)會將對收到的應聘材料進行初步篩選; 2.組織評估,最后擇優(yōu)錄用。 (四)其它事項 1.應聘者需按照要求認真完整填寫每項內容,且務必包含免冠證件照片,保證填寫內容真實、客觀、有效。 2.應聘者通過評估后,中國足協(xié)將與其簽訂技術服務合同,合同期限將根據(jù)具體情況確定。 四、聯(lián)系方式 中國足協(xié):文騰蛟; 聯(lián)系電話:010-59291250; 五、未盡事宜,另行通知。 |

相關閱讀


熱門新聞
幽默,小牛隊傳奇球星德克諾維茨基談加盟體育媒體的感受
史上最偉大的100位NBA球員,按新指標排名:完整榜單
估值42.5億美元!開拓者出售達成正式協(xié)議華裔夫婦加入收購財團
美記:諾維茨基稱剛來NBA時不確定自己能否拿到第二份合同
楊瀚森苦練肌肉,效果明顯!今夏是他進入NBA的關鍵時刻!
炸裂!曾凡博頭號人選!最后一個NBA雙向合同
張子宇2場熱身賽消失了山東球迷曬照側證簽約有望出戰(zhàn)尤文圖特
NBA更新?lián)Q代太快!09年新秀僅剩四人還在NBA打球!
美媒曬隆多生涯榮譽數(shù)據(jù)并發(fā)問:他是名人堂成員嗎
媒體人:今年夏天曾有CBA球隊與摩西布朗接觸密切